福利厚生・その他
基本的な手当等
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 定期健康診断
- 残業手当、深夜業手当、休日出勤手当
- 通勤手当（最大5万円/月）※駐車場あり（費用は会社が負担）
- 管理職手当（1.5～8万円/月）
- 保有資格手当（例: 技術士8～10万円/月、RCCM 2万円/月）※当社規定に基づき、手当は上限なしの加算方式
- 在宅勤務手当
- 出張・現場日当
- 賞与（夏期：8月、冬期：12月、業績に応じて決算期：9月）※2024年は、基本給の約5.7ヶ月分（3回分の合計）
- 昇給 ※2024年は、基本給の約4.0%昇給
- 退職金 ※3年間以上勤務をした場合に支給
生活への手当等
- 扶養手当（正社員: 配偶者1万円/月、子供ほか0.5万円/人/月）
- 住宅借用手当（1万円/月）
- 慶弔見舞金 ※結婚、出産等
- 育児・介護時短勤務制度
- 在宅勤務制度
休日・休暇等
- 注）2024年度の年間休日数：139.3±3.2日（年次有給休暇を含む）
- 完全週休2日制（土、日）
- 国民の祝日
- 年次有給休暇（1年目10日、最大20日）
※前年度残日数最大20日繰越可
※2024年度の平均取得日数14.3±3.2日/人/年；平均取得率94.4%
- 年末年始休暇（12月29日から1月3日までの6日間）
- 夏季休暇（7月から9月までのうち、3日間）
- 子の看護・介護休暇
- 特別休暇
※忌引き休暇等
スキルアップ支援
- 所定資格の受講料・受験料・交通費を全額負担
- 所定資格の合格時に一時報奨金を支給（0.5万円～10万円/件）
※支給回数の制限無し
- 所定資格の取得に伴い、資格手当を毎月支給
※例：技術士8～10万円/月、RCCM2万円/月、測量士1.5万円/月、1級土木施工管理技士1.5万円/月、磁気探査技士0.7万円/月）
※当社規定に基づき、手当は上限なしの加算方式
- 社外研修等への積極的な参加を奨励 ※業務時間内を原則とし、会社が受講料や交通費を負担
- 参考資料等関連書籍の購入費を支給
- 社内での日々のOJT、資格試験の受験対策（論文の添削等）、勉強会等
